1. Colaboración en la elaboración e implantación del plan de Guest Experience de la compañía.
2. Identificación de oportunidades de mejora
3. Definición e implantación de procesos (generación ideas, coordinación interna y externa, …)
4. Identificación de empresas y soluciones innovadoras que puedan introducirse en la empresa.
5. Coordinación de reuniones con las distintas áreas.
6. Vigilancia tecnológica. Identificación de mejores prácticas en empresas del sector o sectores análogos.
7. Colaboración en la preparación de documentación requerida por EFQM. Seguimiento de certificación EFQM.
8. Organización de Focus Group internas y con el ecosistema externo de la empresa.
9. Preparación de materiales de comunicación del Plan Director de GX.
10. Seguimiento de la planificación de la acciones de GX: planes de acción, hitos, KPIs, implantación de medidas correctoras,…
11. Apoyo en la elaboración de contenidos para las acciones de comunicación, formación, consulta y participación, campañas de concienciación, etc… de nuestros colaboradores.
12. Control de las acciones formativas realizadas (internas y externas).
13. Control y gestión documental. Propuesta de medidas.
14. Apoyo y colaboración en el resto de actividades propias del departamento de Innovación.
Formación: Grado Universitario
Formación complementaria: Cursando un Máster de Innovación, Transformación, CX y con formación en Project management.
Ofimática (nivel medio Excel y nivel alto de power point). Correo electrónico, Internet.
*Beca, necesario establecer convenio colaboración universidad, escuela de negocios o centro formativo.
*Horario:
Opción A: 40h/sem de Lunes a Jueves de 8:30h – 18:00h y V de 9:00h a 15:00h
Opción B: 25h/sem de Lunes a Viernes de 9:00 -14:00h
*Ayuda al estudio:
Opción A: 300 eur neto
Opción B: 187 eur neto
*Descuento empleado restaurante oficinas.